Halo para profesional muda yang bersemangat dan berdedikasi! Alfamart, jaringan minimarket terkemuka di Indonesia, membuka kesempatan karier menarik untuk posisi Supervisor di wilayah Kota Bekasi. Jika Anda memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, pengalaman di bidang retail, dan bersemangat untuk mengembangkan tim, inilah kesempatan emas untuk bergabung dengan keluarga besar Alfamart dan berkontribusi dalam memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan setia kami. Mari simak detail lowongan ini dan siapkan diri Anda untuk menjadi bagian dari kesuksesan Alfamart!
Deskripsi Pekerjaan
Sebagai seorang Supervisor di Alfamart Kota Bekasi, Anda akan menjadi ujung tombak dalam memastikan kelancaran operasional toko, mengelola tim, dan mencapai target penjualan yang telah ditetapkan. Anda akan bertanggung jawab penuh atas kinerja seluruh karyawan di toko yang menjadi tanggung jawab Anda, memastikan standar pelayanan pelanggan yang prima, serta menjaga kebersihan dan kenyamanan toko agar pelanggan memiliki pengalaman berbelanja yang menyenangkan. Lebih dari itu, Anda akan menjadi mentor dan pembimbing bagi tim Anda, membantu mereka mengembangkan potensi diri dan mencapai kinerja terbaiknya.
Tugas Anda tidak hanya sebatas mengawasi dan mengontrol operasional toko. Anda juga akan berperan aktif dalam menganalisis data penjualan, mengidentifikasi peluang peningkatan, serta merumuskan strategi untuk memaksimalkan profitabilitas toko. Anda akan bekerja sama dengan tim marketing dan merchandising untuk memastikan ketersediaan produk yang tepat, promosi yang menarik, serta tampilan toko yang memikat pelanggan. Selain itu, Anda juga akan bertanggung jawab dalam mengelola inventaris, mencegah kehilangan atau kerusakan barang, serta memastikan kepatuhan terhadap standar keamanan dan keselamatan kerja yang berlaku.
Posisi Supervisor di Alfamart adalah posisi yang strategis dan dinamis. Anda akan dituntut untuk memiliki kemampuan problem solving yang baik, mampu mengambil keputusan yang cepat dan tepat dalam situasi yang mendesak, serta mampu berkomunikasi secara efektif dengan semua pihak, mulai dari karyawan toko, pelanggan, hingga manajemen. Anda akan menjadi garda terdepan dalam menjaga citra positif Alfamart di mata masyarakat, memastikan setiap pelanggan merasa dihargai dan diperlakukan dengan baik. Kami mencari individu yang proaktif, inovatif, dan memiliki semangat untuk terus belajar dan berkembang bersama Alfamart. Bersama, kita akan membangun Alfamart menjadi minimarket pilihan utama bagi masyarakat Kota Bekasi dan sekitarnya.
Kualifikasi Lowongan Kerja
Berikut adalah kualifikasi yang kami cari untuk posisi Supervisor Alfamart di Kota Bekasi:
Pendidikan minimal D3/S1 dari semua jurusan, diutamakan jurusan Manajemen, Ekonomi, atau Bisnis.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor di bidang retail, atau minimal 3 tahun sebagai Asisten Supervisor dengan kinerja yang sangat baik.
Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat dan terbukti mampu memotivasi dan mengembangkan tim.
Memiliki kemampuan komunikasi interpersonal yang baik dan mampu berinteraksi dengan berbagai kalangan.
Memiliki kemampuan analisis data yang baik dan mampu menggunakan data untuk mengambil keputusan yang tepat.
Mampu mengoperasikan komputer dengan baik, terutama program Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Memahami konsep manajemen retail, termasuk merchandising, inventory management, dan customer service.
Memiliki pengetahuan tentang tren pasar dan perilaku konsumen.
Bersedia bekerja dengan sistem shift dan lembur jika dibutuhkan.
Berpenampilan menarik dan memiliki kepribadian yang menyenangkan.
Jujur, disiplin, bertanggung jawab, dan berorientasi pada hasil.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline.
Memiliki SIM C dan kendaraan pribadi menjadi nilai tambah.
Diutamakan berdomisili di Kota Bekasi atau sekitarnya dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Kota Bekasi.
Sehat jasmani dan rohani, serta tidak memiliki catatan kriminal.
Memiliki kemampuan problem solving yang baik dan mampu mengambil inisiatif.
Memiliki semangat untuk terus belajar dan mengembangkan diri.
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Memiliki kemampuan negosiasi yang baik.
Memiliki kemampuan perencanaan dan pengorganisasian yang baik.
Memiliki kemampuan untuk memberikan pelatihan dan mentoring kepada karyawan.
Memiliki pemahaman tentang standar keselamatan dan keamanan kerja.
Memiliki kemampuan untuk mengelola konflik dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
Memiliki kemampuan untuk memberikan feedback yang konstruktif kepada karyawan.
Memiliki kemampuan untuk membuat laporan dan presentasi yang baik.
Memiliki kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan dan perkembangan teknologi.
Memiliki pemahaman tentang peraturan perundang-undangan yang berlaku di bidang retail.
Memiliki kemampuan untuk membangun hubungan baik dengan pelanggan dan pemasok.
Memiliki kemampuan untuk mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah operasional toko.
Memiliki kemampuan untuk menjaga dan meningkatkan kepuasan pelanggan.
Memiliki kemampuan untuk mengelola anggaran dan biaya operasional toko.
Tugas dan Tanggung Jawab
Sebagai Supervisor Alfamart di Kota Bekasi, Anda akan memiliki tugas dan tanggung jawab sebagai berikut:
Memastikan kelancaran operasional toko sehari-hari, termasuk membuka dan menutup toko sesuai jadwal.
Mengelola dan memimpin tim karyawan toko, termasuk memberikan arahan, pelatihan, dan mentoring.
Memastikan standar pelayanan pelanggan yang prima dan menyelesaikan keluhan pelanggan dengan baik.
Mengelola inventaris toko, termasuk memesan barang, menerima barang, dan melakukan stock opname secara berkala.
Memastikan ketersediaan produk yang tepat dan sesuai dengan permintaan pelanggan.
Mengelola tampilan toko agar menarik dan memikat pelanggan.
Melaksanakan program promosi dan marketing yang telah ditetapkan perusahaan.
Menganalisis data penjualan dan mengidentifikasi peluang peningkatan.
Merumuskan strategi untuk memaksimalkan profitabilitas toko.
Mencegah kehilangan atau kerusakan barang.
Memastikan kepatuhan terhadap standar keamanan dan keselamatan kerja.
Membuat laporan penjualan dan inventaris secara berkala.
Berkoordinasi dengan departemen lain di perusahaan, seperti marketing, merchandising, dan logistik.
Menjaga kebersihan dan kerapian toko.
Memastikan semua peralatan dan perlengkapan toko berfungsi dengan baik.
Mengelola anggaran dan biaya operasional toko.
Melakukan evaluasi kinerja karyawan toko dan memberikan feedback yang konstruktif.
Mengembangkan potensi karyawan toko melalui pelatihan dan mentoring.
Menjaga hubungan baik dengan pelanggan dan pemasok.
Mewakili perusahaan dalam kegiatan sosial atau kegiatan komunitas di sekitar toko.
Menangani kasir dan transaksi pembayaran jika diperlukan.
Menjaga keamanan uang dan barang berharga di toko.
Melaporkan setiap kejadian atau masalah yang terjadi di toko kepada manajemen.
Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Memastikan semua karyawan toko memahami dan mematuhi peraturan perusahaan.
Membangun tim yang solid dan harmonis.
Menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.
Memberikan contoh yang baik kepada karyawan toko.
Menjaga citra positif Alfamart di mata masyarakat.
Berpartisipasi dalam kegiatan pengembangan diri dan pelatihan yang diselenggarakan oleh perusahaan.
Mengikuti perkembangan tren pasar dan perilaku konsumen.
Memberikan masukan kepada manajemen untuk meningkatkan kinerja toko.
Berinovasi dan mencari cara-cara baru untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas operasional toko.
Keuntungan Yang Diperoleh
Jika Anda bergabung dengan Alfamart sebagai Supervisor di Kota Bekasi, Anda akan mendapatkan keuntungan sebagai berikut:
Gaji yang kompetitif: Alfamart menawarkan gaji yang sesuai dengan pengalaman dan kinerja Anda, serta review gaji berkala.
Tunjangan: Anda akan mendapatkan berbagai tunjangan, seperti tunjangan hari raya (THR), tunjangan kesehatan, dan tunjangan transportasi.
Bonus: Alfamart memberikan bonus berdasarkan kinerja individu dan kinerja toko.
Asuransi Kesehatan: Anda akan mendapatkan fasilitas asuransi kesehatan yang mencakup rawat jalan, rawat inap, dan pemeriksaan kesehatan.
Program Pelatihan dan Pengembangan: Alfamart memiliki program pelatihan dan pengembangan yang komprehensif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan Anda.
Kesempatan Karier: Alfamart memberikan kesempatan yang luas untuk mengembangkan karier Anda ke jenjang yang lebih tinggi, baik di level operasional maupun level manajemen.
Lingkungan Kerja yang Positif: Alfamart memiliki lingkungan kerja yang positif, suportif, dan kolaboratif.
Keluarga Besar: Anda akan menjadi bagian dari keluarga besar Alfamart, yang terdiri dari orang-orang yang bersemangat, berdedikasi, dan berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan.
Kontribusi Nyata: Anda akan memiliki kesempatan untuk memberikan kontribusi nyata dalam membangun Alfamart menjadi minimarket pilihan utama bagi masyarakat Indonesia.
Pengalaman Berharga: Anda akan mendapatkan pengalaman berharga dalam mengelola operasional toko, memimpin tim, dan menghadapi berbagai tantangan di dunia retail.
Benefit Karyawan: Anda akan berkesempatan mendapatkan benefit karyawan seperti potongan harga untuk produk Alfamart.
Program Penghargaan: Alfamart memiliki program penghargaan untuk karyawan berprestasi, sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi mereka.
Kegiatan Sosial: Alfamart aktif dalam kegiatan sosial dan kemasyarakatan, memberikan Anda kesempatan untuk berpartisipasi dalam kegiatan positif dan bermanfaat.
Jaminan Hari Tua: Alfamart memberikan jaminan hari tua melalui program pensiun dan BPJS Ketenagakerjaan.
Keseimbangan Kerja dan Kehidupan: Alfamart berusaha untuk menciptakan keseimbangan antara kerja dan kehidupan pribadi bagi karyawan.
Pengakuan dan Apresiasi: Alfamart memberikan pengakuan dan apresiasi atas kerja keras dan dedikasi karyawan.
Fasilitas Kantin: Alfamart menyediakan fasilitas kantin dengan harga yang terjangkau.
Area Parkir: Alfamart menyediakan area parkir yang aman dan nyaman untuk karyawan.
Seragam Kerja: Alfamart menyediakan seragam kerja yang rapi dan profesional.
Komunikasi Terbuka: Alfamart menjunjung tinggi komunikasi yang terbuka dan transparan antara manajemen dan karyawan.
Tim yang Solid: Anda akan bekerja dengan tim yang solid, kompak, dan saling mendukung.
Mentorship: Anda akan mendapatkan mentorship dari atasan dan rekan kerja yang berpengalaman.
Kultur Pembelajaran: Alfamart memiliki kultur pembelajaran yang kuat, mendorong karyawan untuk terus belajar dan berkembang.
Inovasi: Alfamart mendorong karyawan untuk berinovasi dan memberikan ide-ide baru untuk meningkatkan kinerja perusahaan.
Kesempatan Berkembang: Alfamart memberikan kesempatan seluas-luasnya bagi karyawan untuk mengembangkan potensi diri dan mencapai karier impian.
Keadilan: Alfamart menjunjung tinggi prinsip keadilan dan kesetaraan dalam semua aspek.
Integritas: Alfamart menjunjung tinggi integritas dan etika bisnis yang tinggi.
Tanggung Jawab Sosial: Alfamart memiliki tanggung jawab sosial yang kuat terhadap masyarakat dan lingkungan.
Kebanggaan: Anda akan merasa bangga menjadi bagian dari Alfamart, perusahaan yang dikenal sebagai salah satu jaringan minimarket terbaik di Indonesia.
Info Perusahaan
PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk, atau yang lebih dikenal dengan Alfamart, adalah perusahaan retail terkemuka di Indonesia yang mengoperasikan jaringan minimarket dengan nama Alfamart dan Alfamidi. Didirikan pada tahun 1999, Alfamart telah berkembang pesat menjadi salah satu pemain utama di industri retail Indonesia dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh nusantara. Visi kami adalah menjadi jaringan retail terkemuka yang dekat dengan pelanggan dan memberikan nilai tambah bagi seluruh pemangku kepentingan. Misi kami adalah menyediakan produk dan layanan berkualitas dengan harga yang terjangkau, menciptakan nilai tambah bagi pelanggan, pemegang saham, karyawan, dan masyarakat, serta membangun bisnis yang berkelanjutan dan bertanggung jawab.
Alfamart berkomitmen untuk memberikan pengalaman berbelanja yang menyenangkan dan nyaman bagi pelanggan. Kami terus berinovasi dalam menyediakan produk dan layanan yang relevan dengan kebutuhan pelanggan, serta meningkatkan kualitas pelayanan dengan senyum dan keramahan. Kami juga berupaya untuk memberikan kontribusi positif bagi masyarakat melalui berbagai program sosial dan kegiatan komunitas. Alfamart percaya bahwa karyawan adalah aset terpenting perusahaan. Kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif, suportif, dan kolaboratif, serta memberikan kesempatan yang luas bagi karyawan untuk mengembangkan karier mereka. Kami juga menjunjung tinggi nilai-nilai integritas, kejujuran, dan tanggung jawab dalam setiap aspek bisnis kami.
Alfamart tidak hanya fokus pada keuntungan semata, tetapi juga memiliki komitmen yang kuat terhadap keberlanjutan dan tanggung jawab sosial. Kami berupaya untuk mengurangi dampak lingkungan dari operasional bisnis kami, serta berkontribusi dalam meningkatkan kualitas hidup masyarakat melalui berbagai program pendidikan, kesehatan, dan pemberdayaan ekonomi. Kami juga menjalin kemitraan dengan UMKM lokal untuk memasarkan produk mereka di gerai Alfamart, sehingga membantu mengembangkan ekonomi kerakyatan. Alfamart adalah tempat yang tepat bagi Anda yang ingin mengembangkan karier di industri retail, berkontribusi dalam memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan, dan menjadi bagian dari perusahaan yang memiliki komitmen terhadap keberlanjutan dan tanggung jawab sosial. Kami mengundang Anda untuk bergabung dengan keluarga besar Alfamart dan bersama-sama meraih kesuksesan!
